تعيين
دعوة لترشح أعضاء مجلس الإدارة
ملخص هامور لهذا الإعلان
- أعلنت شركة إعمار المدينة الاقتصادية فتح باب الترشح لعضوية مجلس إدارة الشركة للدورة الجديدة، لانتخاب تسعة أعضاء.
- يكون الترشح وفقاً للأحكام الواردة في نظام الشركات ولائحة حوكمة الشركات الصادرة عن هيئة السوق المالية، بالإضافة إلى سياسة ومعايير وإجراءات العضوية في مجلس إدارة الشركة (مرفقة) المعتمدة من الجمعية العامة.
- ذكرت الشركة أنه سيتم انتخاب أعضاء مجلس الإدارة للدورة القادمة خلال اجتماع الجمعية العامة، والذي سيُعلن عن موعده لاحقاً.
- تبدأ الدورة الجديدة في 1445-03-11هـ الموافق 2023-09-26م، وتنتهي في 1448-04-14هـ الموافق 2026-09-25م، وعدد أعضائها 9.
- يفتح باب الترشح بتاريخ 1444-10-24هـ الموافق 2023-05-14م، وينتهي بتاريخ 1444-11-26هـ الموافق 2023-06-15م.
- طلبات الترشح تُستلم عبر البريد الإلكتروني Corps@kaec.net، مع إرفاق المستندات المطلوبة.
- أوضحت الشركة أن شروط الترشح مبينة في سياسة ومعايير وإجراءات العضوية المرفقة، وأنه لن يُنظر في أي طلب ترشيح غير مستوفٍ للشروط المرفقة.
- بحسب سياسة العضوية المرفقة، تتولى لجنة المكافآت والترشيحات التنسيق مع الإدارة التنفيذية للإعلان عن فتح باب الترشح وفقاً لنظام الشركات ولائحة الحوكمة وتعليمات هيئة السوق المالية.
- يحق لكل مساهم ترشيح نفسه أو ترشيح شخص آخر أو أكثر لعضوية المجلس، في حدود نسبة ملكيته في رأس المال، على أن يُخطر إدارة الشركة برغبته مع بيان سيرته الذاتية ومؤهلاته وخبراته العملية وتعبئة النماذج ذات الصلة الصادرة من هيئة السوق المالية أو أي جهة حكومية أو رقابية أخرى.
- يجب على من يرغب في الترشح الإفصاح للمجلس وللجمعية العامة عن أي تعارض مصالح، بما في ذلك وجود مصلحة مباشرة أو غير مباشرة في أعمال وعقود تتم لحساب الشركة، أو الاشتراك في عمل ينافس الشركة أو ينافسها في أحد فروع نشاطها.
- على المرشح الذي سبق له شغل عضوية مجلس إدارة شركة مساهمة أن يبيّن عدد وتاريخ مجالس الإدارات التي تولى عضويتها، وعلى من سبق له عضوية مجلس هذه الشركة أن يرفق بإخطار الترشيح بياناً من إدارة الشركة عن آخر دورة تولى فيها العضوية يتضمن اجتماعات المجلس التي عُقدت خلال كل سنة من سنوات الدورة، والاجتماعات التي حضرها ونسبة حضوره، واللجان الدائمة التي شارك فيها وعدد اجتماعاتها وحضوره فيها، إضافة إلى بيان صفة عضويته (تنفيذي أو غير تنفيذي أو مستقل) وطبيعتها (بصفته الشخصية أو ممثلاً عن شخص اعتباري).
- تقوم لجنة المكافآت والترشيحات بالتنسيق مع الإدارة التنفيذية بتزويد هيئة السوق المالية بالسير الذاتية للمرشحين وفق نموذج السيرة الذاتية المعتمد من تداول، إلى جانب نسخ إخطارات الترشيح ومرفقاتها، والرد على أي ملاحظات ترد من الجهات المختصة حول أي مرشح؛ ويقتصر التصويت في الجمعية العامة على من رشحوا أنفسهم وفقاً لهذه السياسات والإجراءات.
- تشترط السياسة ألا يكون المرشح سبق أن أُدين بجريمة مخلة بالشرف والأمانة، وألا يكون معسراً أو مفلساً أو محظوراً من عضوية المجلس وفق أي نظام أو تعليمات سارية في المملكة.
- تشترط السياسة ألا يشغل عضو المجلس عضوية مجالس أكثر من خمس شركات مساهمة مدرجة في السوق المالية في آن واحد، وألا يكون المرشح موظفاً حكومياً.
- تشترط السياسة أن يكون المرشح من ذوي الكفاية المهنية وأن تتوافر فيه الخبرة والمعرفة والمهارة والاستقلال اللازم لممارسة مهامه بكفاءة، وأن تتوافر فيه القدرة على القيادة والتوجيه الاستراتيجي والتخطيط والرؤية المستقبلية، والمعرفة المالية اللازمة لقراءة البيانات والتقارير المالية وفهمها، واللياقة الصحية التي تمكّنه من ممارسة مهامه، والقدرة على التواصل الفاعل والتفكير الاستراتيجي.
- تشترط السياسة التزام المرشح لعضوية المجلس بمبادئ الصدق والأمانة والولاء والعناية والاهتمام بمصلحة الشركة والمساهمين وتقديمها على مصلحته الشخصية، والإفصاح للشركة عن أي معلومات مؤثرة قبل تنفيذ أي صفقة أو تعامل مع الشركة أو إحدى شركاتها التابعة، وتجنب التعاملات التي تنطوي على تعارض مصالح.
- توضح السياسة أن ألا يقل عدد الأعضاء المستقلين عن عضوين أو ثلث أعضاء المجلس أيهما أكثر، وأن يتمتع العضو المستقل بالاستقلال التام في مركزه وقراراته دون أن تنطبق عليه أي من عوارض الاستقلال المنصوص عليها في لائحة حوكمة الشركات.
- تحدد السياسة انتهاء عضوية عضو المجلس بالاستقالة أو الوفاة أو العزل بقرار من الجمعية العامة، أو الإدانة في جريمة مخلة بالشرف والأمانة، أو الإفلاس أو الإعسار، أو فقدان أي من شروط العضوية وفق الأنظمة السارية؛ وللجمعية العامة العادية في كل وقت عزل جميع أعضاء المجلس أو بعضهم دون إخلال بحق العضو المعزول في المطالبة بالتعويض إذا وقع العزل لسبب غير مقبول أو في وقت غير مناسب.
- بحسب السياسة، إذا شغر مركز أحد أعضاء المجلس، يحق للمجلس تعيين عضو مؤقت في المركز الشاغر، على أن تُبلَّغ وزارة التجارة وهيئة السوق المالية بذلك خلال خمسة أيام عمل من تاريخ التعيين، ويُعرض التعيين على الجمعية العامة العادية في أول اجتماع لها، ويُكمل العضو الجديد مدة سلفه.
- تنص السياسة على أنه إذا لم تتوافر الشروط اللازمة لانعقاد مجلس الإدارة بسبب نقص عدد أعضائه عن الحد الأدنى، وجب على بقية الأعضاء دعوة الجمعية العامة العادية للانعقاد خلال ستين يوماً لانتخاب العدد اللازم من الأعضاء.
- تنص السياسة على أنها تُعمل بها من تاريخ اعتمادها من الجمعية العامة، ويجب نشرها على موقع الشركة الإلكتروني لتمكين المساهمين والعامة وأصحاب المصلحة من الاطلاع عليها، وتتم مراجعة محتواها حسب الحاجة بناءً على توصية من المجلس وتُقدَّم أي تعديلات للجمعية العامة لاعتمادها في أقرب اجتماع لها.
حركة السهم بعد الإفصاح (سعر الإغلاق)
بعد يوم:-0.8%بعد أسبوع:-1.8%
استكشف شركة إعمار المدينة الاقتصادية على هامور
القوائم المالية الكاملة، الرسوم البيانية، وسجل الإفصاحات — مع معلّم ذكاء اصطناعي يشرح لك أي رقم بلغة بسيطة.
افتح صفحة الشركةهذا ملخص تعليمي من إعداد هامور استنادًا إلى إعلان الشركة الرسمي، وليس نصًا رسميًا ولا نصيحة استثمارية. النص المعتمد هو المنشور في تداول.